Entre obligations de traçabilité, exigences Qualiopi et nouveaux usages digitaux, les dispositifs de formation doivent être plus agiles, plus connectés et plus orientés résultats.
Dans ce contexte, les organismes de formation et les services L&D ont besoin d’un écosystème cohérent, capable de couvrir l’ensemble du cycle : de l’inscription à la montée en compétences, en passant par le pilotage administratif, l’engagement apprenant, l’analyse et la conformité.
C’est exactement ce que permet l’intégration entre xLMS® (pilotage des compétences, engagement, digital learning) et Dendreo (gestion administrative, commerciale, financière, qualité).
En unifiant ces deux solutions complémentaires, vous disposez d’une infrastructure moderne, fiable et évolutive, capable de soutenir une montée en maturité durable.
Pourquoi choisir cette double solution ?
Une couverture complète sans compromis
Dendreo est le TMS (Training Management System) de référence pour la gestion d’organismes de formation. Il intègre :
- la gestion administrative et commerciale (CRM),
- la gestion pédagogique (sessions, participants, formateurs),
- la qualité,
- la finance et la facturation,
- les tableaux de bord.
xLMS®, de son côté, structure et pilote l’apprentissage :
- orchestration de parcours multimodaux,
- digital learning et mobile learning,
- engagement et gamification,
- mesure des compétences,
- analyse d’impact.
Ensemble, ils permettent de passer d’une architecture morcelée à un dispositif intégré : moins de silos, moins de redondances, plus de cohérence et de visibilité globale.
Répondre aux défis actuels des organismes de formation
Aujourd’hui, les formations doivent :
- être traçables, comptabilisables et conformes (Qualiopi, preuves, audit…),
- offrir une expérience apprenant moderne, fluide et engageante (mobile, blended, gamifiée),
- permettre un pilotage par les compétences, au-delà des heures de formation,
- donner une vision globale de l’activité : finances, marge, qualité, efficacité, satisfaction.
Dendreo apporte la base administrative, réglementaire et opérationnelle. xLMS® place l’accent sur l’expérience, l’engagement et la progression métier.
Les bénéfices concrets de l’intégration xLMS® × Dendreo
Fluidité des processus
Tout devient connecté :
- inscriptions,
- gestion des participants,
- création des sessions,
- facturation,
- suivi pédagogique,
- évaluation des compétences.
Cette continuité réduit les saisies manuelles, évite les erreurs, augmente la rapidité d’exécution et libère du temps pour les missions à forte valeur ajoutée.
Expérience apprenant enrichie
Avec xLMS®, l’apprenant bénéficie d’un parcours complet et engageant :
- modules digitaux interactifs,
- mobile learning,
- gamification,
- social learning,
- accompagnement et feedback continu.
L’expérience ne se limite plus à « assister » une formation : l’apprenant progresse réellement vers des compétences métier mesurables.
Pilotage affiné des compétences
L’intégration renforce votre capacité à piloter les compétences :
- Dendreo gère les référentiels, les compétences des formateurs, les disponibilités.
- xLMS® mesure les écarts, propose des parcours adaptés, suit la montée en niveau.
La dimension « compétences » devient un levier stratégique, autant pour vos indicateurs internes que pour vos clients.
Conformité, qualité et visibilité renforcées
Dendreo fournit les tableaux de bord qualité/finance indispensables au pilotage de l’activité.
xLMS® apporte la dimension pédagogique : preuves d’apprentissage, analytics, rapports d’impact.
Ensemble, ils couvrent toute la chaîne de valeur : conformité administrative + performance pédagogique.
Productivité et croissance
L’intégration automatise les workflows et élimine les doublons :
- inscription → parcours → suivi,
- centralisation des données,
- synchronisation automatique.
Votre équipe gagne en agilité, en capacité opérationnelle et peut se concentrer sur la création de valeur : contenus, accompagnement, montée en compétences.
Une architecture tournée vers l’avenir
L’intégration xLMS® × Dendreo n’est pas une simple connexion technique : c’est une vision durable.
- Les deux solutions s’adaptent à vos processus et évolutions.
- Elles facilitent la modernisation progressive (digital learning, mobile, social), sans rupture dans vos usages.
- Elles ouvrent la voie à l’exploitation de l’IA, des analytics avancés, des parcours adaptatifs et d’un pilotage compétences réellement complet.
Vous posez les bases d’une architecture scalable, moderne et évolutive.
Conclusion
En intégrant Dendreo et xLMS®, vous réunissez :
- une gestion administrative rigoureuse,
- une expérience apprenant engageante,
- un pilotage compétences avancé,
- une vision globale et unifiée de votre activité.
Vous modernisez votre offre, vous engagez vos apprenants, vous renforcez votre efficacité… et vous vous positionnez pour les défis de demain.
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